Technicien ou Technicienne au cautionnement

Relevant du Directeur principal du cautionnement, votre principale fonction sera d’assurer un soutien administratif et technique aux différents acteurs de l’équipe de cautionnement pour le service aux entreprises. La personne qui occupera ce poste sera appelée à développer des connaissances techniques en cautionnement et à travailler en équipe avec les directeurs et les courtiers.ières en assurance de dommage des entreprises.

Tes responsabilités.

Préparer et mettre à jour la documentation suivante :

• Cautionnement de soumission
• Cautionnement d’exécution et de paiement de main-d’œuvre et matériaux
• Lettre de renouvellement de cautionnement de licence
• Gérer quotidiennement la boîte courriel centralisée du département de cautionnement
• Facturer et programmer les prélèvements pré-autorisés
• Émettre les cautionnements de licence et de permis dans les différents portails des assureurs
• Effectuer la coordination des signatures et des envois de dossiers aux clients
• Maintenir à jour la documentation relative au cautionnement dans les fichiers généraux
• Effectuer la collection et la transcription de l’information financière
• Accomplir toutes autres tâches connexes.

Tes compétences, ton potentiel.

• Détenir un diplôme d’études collégiales
• Posséder entre 1 à 2 ans d’expérience dans un poste similaire
• Être intéressé.e à obtenir sa certification de «Représentant.e en assurance de dommages» auprès de l’Autorité des marchés financiers (un atout)
• Avoir un excellent souci du détail et un bon esprit d’analyse
• Faire preuve d’autonomie, de coopération et de courtoisie dans sa façon de travailler avec les autres
• Avoir de bonnes connaissances informatiques (env. Windows et MS Office)
• Avoir une bonne maîtrise de la langue française (niveau avancé) et anglaise (niveau avancé) afin de compléter de la documentation en anglais.

Chez Lareau, les caractéristiques individuelles de notre équipe enrichissent l’entreprise en créant un environnement de travail et une culture où toutes et tous peuvent s’épanouir. Nous nous faisons un devoir de célébrer la diversité, l’équité et l’inclusion (DEI) au quotidien, d’en apprendre toujours plus sur ces notions et d’en tenir compte dans nos décisions d’entreprise. Nous encourageons toutes les personnes intéressées par cet emploi à nous faire parvenir sa candidature. Il nous fera plaisir de discuter de votre parcours et des possibilités de développer votre plein potentiel chez Lareau !